Diferentes estimaciones indican que para 2019 habrá al menos 20,9 millones de trabajadores afiliados, lo que hace suponer que en España el escenario del mercado laboral dentro de poco se igualará a los tiempos que precedieron a la crisis económica y empleo.
Las previsiones indican que este año habrá un crecimiento del 2% con respecto a 2018, lo que supone la incorporación de al menos 400.000 nuevos puestos, siendo los sectores de ventas, marketing, ingeniería, finanzas, construcción y turismo, en los que se generan más contrataciones.
Este crecimiento en la capacidad empleadora del país es una buena noticia para quienes tienen proyectado hacerse con un puesto de trabajo este año. Si éste es tu objetivo, no está de más conocer algunos tips para hacer que la tarea sea exitosa más temprano que tarde.
Buscar con éxito
Décadas atrás, la búsqueda de empleo se remitía a los anuncios clasificados de los periódicos, recomendaciones verbales o recorrer zonas enteras tocando de puerta en puerta, completando decenas de formularios solicitando empleo.
Y como ha ocurrido en todos los ámbitos, internet cambió también la manera de acceder al mercado laboral. Aunque las búsquedas tradicionales deben seguir siendo exploradas, internet amplía sustancialmente el campo de acción, ahorrando tiempo y esfuerzo.
Internet es una inmensa fuente de información y para muestra un botón con portales como piscoymate.com, que se ha convertido en referencia como web de información de empleo, ofertas de trabajo y guías paso a paso para trabajar en diversas empresas.
Por ejemplo, si quieres trabajar en Mercadona, empresa exitosa del sector alimenticio con presencia en toda España, a través del portal se puede acceder a toda la información necesaria.
Los interesados podrán conocer las condiciones de trabajo de la compañía, los requisitos qué deben tener los aspirantes a un puesto de empleo y a cuánto asciende la remuneración.
Cabe destacar que los puestos con más demanda en esta red de supermercados son como cajero, personal de logística, mantenimiento o mozo de almacén. Una ventaja de esta compañía, viene dada porque no es obligatorio tener experiencia previa en el caso de optar por empleos no cualificados.
De igual forma, los interesados en obtener un puesto de trabajo en Decathlon, El Corte Inglés, Amazon, Glovo, Carrefour, Primark, Eroski o también el empleo en Ikea que más se ajuste a sus perfiles, en psycoymate.com podrán acceder a todos los datos y recomendaciones que los ayudarán a prepararse mejor para tener más posibilidades de alcanzar su ansiado puesto de trabajo.
Los mejores portales de empleo
Son muchos los portales de empleo que pueden ser muy útiles para revisar y acceder a la mayor cantidad de opciones y así tener más posibilidades.
Entre los sitios web más conocidos para buscar empleo están Infojobs, Infoempleo, Primer Empleo, Monster, Xerlok, tecnoempleo.com Turijobs, LinkedIn, Empléate, Neuvoo, Simply Hired, Trabajando.com, Bizneo, Jooble, entre otros.
En psycoymate.com los usuarios pueden acceder a una selección de los 15 mejores portales de empleo, con información valiosa que indica las características de cada plataforma, de tal manera que los aspirantes a obtener puestos de trabajo podrán saber qué portal será el más idóneo para conocer las ofertas que más se ajusten a sus perfiles, al sector laboral y rango de ingresos que están solicitando.
Aspectos a tener en cuenta
Aparte de la revisión de las ofertas de trabajo disponibles, es importante tener en cuenta algunos aspectos para formalizar las respectivas solicitudes. Entre los consejos que se deben tener en cuenta, están los siguientes:
- Es vital delimitar muy bien el tipo de trabajo a buscar para no perder tiempo en los que no haya posibilidades de contratación.
- Es recomendable que el aspirante haga una revisión de sus perfiles en las redes sociales, ya que en muchas empresas valoran la información de sus candidatos que dicha vía les pueda aportar.
- El currículum debe ser preparado correctamente y estar bien presentado, ya que es el primer contacto que la empresa tiene con el aspirante.
- Aportar una buena impresión en la entrevista de trabajo es también fundamental. Hay que estar bien vestido y aseado, de ser necesario presentarse con una imagen acorde al contexto empresarial. Se debe intentar controlar la comunicación no verbal, de tal manera que se pueda entablar un contacto ameno con el entrevistador.
